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Employee digitla marketing
Kourtney Kirton2022年4月19日1 min read

NavVis 员工聚焦:数字营销经理 Ekaterina Speckbacher

数字营销经理 Ekaterina Speckbacher 向我们讲述了她加入 NavVis 的道路,包括她从在职学生到全职的转变过程。

员工是 NavVis 的灵魂。我们代表的不仅是我们所开发的创新技术,更是一个充满活力、文化多元、紧密团结的团队。我们共同合作,成就非凡。这就是为什么我们推出了 NavVis 员工聚焦的项目。我们在此向未来的候选人展示 NavVis 的生活,以及你有机会合作的启发人心的人。

在本期的系列报道中,我们采访了数字营销经理 Ekaterina (Katya) Speckbacher,她在不同的职业领域打拼之后又在 NavVis 回到了起点。被冠以“Hubspot Queen”的她,在确保我们所有的数字营销工具,如网站、电子邮件工作流程和社交媒体账户,顺利运行方面发挥着核心作用。Katya 的知识和技能、完成任务的态度以及幽默感令她成为了一个非常有价值的团队成员,办公室的每个人都知道自己可以依靠她。

 

问:可以告诉我们你的背景以及你是如何走到今天的吗?

我开始读大学时,从来没有计划最终会从事市场营销——其实我以为我会进入物理学和数学领域。但因为我当时想学几种不同的语言,所以我改变了主意,最终获得了英语语言和文学的本科学位。

你可能会想,“那你是怎么走到市场营销部门的呢?”我的丈夫是德国人,所以毕业后,我搬到了瑞士,在那里我找到了一份销售的工作。我做了近两年的销售工作,但说实话,我发现我并不擅长这个工作!

在销售工作中,我尝试了市场营销领域的工作,这时我才意识到,我想干的是市场营销领域。机缘巧合,我们来到了慕尼黑。我也趁机会开始了我的品牌管理的硕士学位。那时我便发现了 NavVis——不敢相信那都是三年前的事了。

 

问:是什么吸引您加入 NavVis 的?

我对科技公司很感兴趣,一直都想在科技公司工作。我也知道我不想在B2C领域,而是B2B领域工作,而且是深度技术领域。而我对 NavVis 及其创新技术很感兴趣,所以我想更深入地了解它。

然后,当我为第一个职位——产品营销在职学生进行面试时,我感觉这是一个非常酷的初创公司,气氛非常友好,我便清楚得知道自己想在那里工作。

“这是一个年轻的公司,与有共同点的人一起工作会营造一种非常良好的氛围。”
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此外,我从第一天起就能感受到公司国际化的气息——面试我的三个人都来自不同的国家,加拿大、罗马尼亚和西班牙。总的来说,我认为这是慕尼黑和 NavVis 让我感到兴奋的地方。你可以认识来自世界各地的拥有不同背景和不同故事的人。

 

问:从在职学生转变到全职数字营销经理是一种怎样的体验?

如前所述,我最初的兼职职位是产品营销,在该职位上我学到了很多关于产品和行业的知识。那是一个很棒的学习经历,但我很快意识到我想做更多与数字营销有关的工作,因此我转到了数字营销团队,在那里成为了一名在职学生。

职业领域的转变最困难的部分是当时正是新冠病毒爆发的时候。我正在完成论文,我的在职学生身份也即将到期,所以我必须弄清楚我接下来要做什么。在那段时间里,我的团队非常支持我,我的经理最终也为我提供了一个数字营销经理的全职职位。你想象不到我当时有多高兴!

转正之后,我从第一天就感受到了来自经理们的支持。他们没有一下子把所有事情都推给我,而是逐渐给我越来越多的责任,直到我有信心能够独立处理所有事情。我不是在一夜之间获得 Hubspot Queen 的头衔的!我在培养我的数字营销工作能力的同时,还可以探索和学习很多东西。

空缺职位

问:你觉得你在目前的岗位上是如何成长的?

我觉得当我是一个在职学生时,我更专注于学习和在项目中发挥辅助作用。而现在作为一名全职雇员,我变成了指导别人发挥作用的角色。

举个例子,我现在有自己的在职学生,队友们需要帮助时就也会来找我咨询。我在团队中也算是呆了很长时间。我看到了 NavVis 的变化和成长,所以我也是与新团队成员分享知识的人。

“我不再只是随波逐流,而是开始领导很多项目。”
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问:带我们了解一下你的一个典型的工作日吧。

在市场部门没有所谓的典型工作日!但我仍然尽可能地安排和计划我的一天。

我将部分时间用于业务工作,如创建登陆页面、撰写电子邮件,以及审查我们在职学生的工作。我们还会经常举行会议,做一些更多的战略规划。我还试图每周抽出时间来做我的大一点的项目,做研究,发掘新想法并进行实验。

在数字营销工作中,没有什么是保持不变的。每周都有新的趋势、新的技术和更新,所以我努力花时间来了解这些新的发展并把它们作为优先工作事项。

 

问:你有依靠完成工作的人吗?

那当然了!像我之前提到过的,我依靠我的经理和在职学生,但我知道,在一天工作结束时,我可以依靠营销团队的每一个成员。我们都扮演着不同的角色,但无论我做什么,我知道他们总会全力支持我。

“如果我们需要完成一些事情,我们就会共同努力,一起创造令人惊叹的成就。”
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我对与我在 NavVis 工作的所有团队都有这样的感觉。无论是销售、IT还是客户体验团队,没有一个项目的成功是只归功于一个人或一个团队的。例如,用户体验对我们来说非常重要。它从我们的网站(营销)开始,并需要持续到最后的销售过程,然后才到售后的客户体验。即使在那之后,也要由我们的产品团队来提供优良的硬件和软件更新。因此,这就是为什么所有的团队一起工作如此重要——这是很具有挑战性的任务,但我们取得的成就一直鼓励着我们不断前进!

 

问:有什么关于你的可能让我们惊讶的事情?

在我刚搬到瑞士时,找工作对我来说十分具有挑战性,所以我当时决定成为一名侍酒师!因此,你可能会惊讶于我还是一个专业的、受过训练的侍酒师。如果你想喝酒或讨论葡萄酒,就来找我吧。

你想和 Katya 一起在一个善于变通、活力四射、鼓舞人心的环境中工作吗?请查看我们的空缺职位,我们各个部门都在招聘!

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